李梦洁点点头，盯着印安东。
印安东继续说，如果还不放心，要不咱们就到会议室里去彩排一下，让大李小李他们都讲一讲。看看小李到底能讲到什么程度，别到时候抓瞎，要是小李一还是边看着电脑讲着，一边看着材料，这讲出来的效果明显要打个折扣。
李梦洁听印安东这么说，便回答，彩排倒是用不着，不过，他们自己写的东西，心里都有数，尽量还是要脱稿讲，实际上脱稿讲更自然一些，像你一样，那一脱稿讲起来，是绘声绘色更容易吸引人。这不脱稿吧，显得就像不是自己做的一样，小李其实就有这个问题。
算了算了，我把小李喊过来吧，其实这活儿我给他们都安排了。大李虽然是指望不上，他讲起来是四平八稳，大家也听不出兴趣来。当然是小李写的，有点新意，只不过讲起来还是有点差，小马就更不敢指望了。
听着李梦洁在这说着，印安东心里也在想，看来这个李梦洁心里早就有数。
想到这些，印安东感觉李梦洁确实有点非常大的变化。这个李梦洁似乎在一夜之间就成熟了，做这些事反而是有板有眼，考虑得也比较周到，他实在没有想到这个李梦洁就这几天的事儿，个人的能力会发生了这么大的变化。
真是不比较不知道，他以前老觉得李梦洁嘻嘻哈哈的没个正形。就从上次到了项目部，把崔大柱换了之后，印安东就发现这个李梦洁还真是有心计，到了现在，他才真正明白李梦洁在某些方面比自己要强。
让印安东干点事儿，干点活，他可能不愁，但是要说到管理自己跟李梦洁还真是有一点差距，甚至都不是一点儿半点的差距，至少人家李梦洁会当领导，这点比自己要强，而且强了不是一点半点。
印安东觉得李梦洁的情况跟自己还真是有些不一样，别看她外表非常柔弱，但是内心却是非常刚强。
按说李梦洁跟自己还真是不一样，李梦洁并没有干过什么领导职务，连项目经理也没做过，邱海燕一下子把她提为副科长，实际上也是费了很大劲。
别小看这市场科的副科长，那也是正儿八经的一公司的中层领导，至少是跟各个项目上的项目经理是一个级别的，而且工资的计取甚至比项目经理的基数都高，这可是非常现实的。
看得出一公司对李梦洁的照顾，所以要说李梦洁一点关系都没有，一公司的人都不会相信。
话又说回来，只要张建超和邱海燕两人支持，李梦洁想不进步都难，这种事谁又管得了那么多呢？
李梦洁脸上虽然有点憔悴，但看上去是一点都不服输。
她也渴望印安东能帮帮他，但印安东实在不知道怎么帮，像到了这种程度，印安东没有站在李梦洁的角度上，他肯定不会思考那么深刻。
所以，到了现在他都不知道怎么跟印安东说，而印安东也不知道怎么帮。尤其是李梦洁，作为一公司市场科的一个副科长，实事求是的说，是代表了一公司的水平，甚至是要代表港城建设的水平，这种难度可想而知。
小李推门而入，一进来就看着李梦洁叫着说，李科长，你找我，你有什么安排？
李梦洁对着小李说，李工，还需要你做汇报，你准备到什么程度了？要不咱们到会议室，我和印经理一块儿先听听？
小李挠了挠头，对李梦洁说，李科长，要不让李经理，还有马工先来？
李梦洁摇了摇头，对着小李说，找你过来，就是先让你来，实际上那天你准备的还是比较充分，而且相对来说呢，讲的还是有点新意，要从你3个里边选一个，肯定选你。
选我？李科长，你可别选我啊，我感觉自己是最差的一个。大李哥讲的比我强多了，看他一点儿也不慌不忙，而且讲的思路清晰，比我强太多。
李梦洁听到小李越来越说的想摆脱自己，便直接说，那些你就别再多说了，十有八九是让你来汇报。当然，你们3个都得准备。大李哥上的可能性也有，但你上的可能性最大，至于马工，那肯定不会让他上，你也不用多说了。一会儿咱们到会议室先听听你的汇报。如果还有什么问题，咱们一块儿商量着来。
小李悻悻然地说，那好吧。
印安东看到小李垂头丧气的样子，笑着说，不就是汇报工作，这有什么难的，再说有什么问题吗？你又不是没汇报过，我觉得你上次你汇报得就挺好，就按上次那个来就行。只不过你能脱稿就脱稿，尽量的离开那稿子，我感觉你要离开那稿子讲的肯定会更好。
小李对印安东本来就佩服的五体投地。听到印安东这么说，他自己摸了一下鼻子，然后说，印经理，我真的讲的有那么好吗？我对自己是一点儿信心都没有，要是我能讲成你那样，奥，不对，我要能达到你1/3的水平，肯定不发愁。
印安东在旁边鼓励着说，嗨，这有什么？领导也是人，只要把话讲清楚，讲明白就得了。你是要让领导注意你讲的内容，不是让领导注意到你讲话的神态，讲话的语气，还有讲话的表情，内容是最重要的，再说了，用PPT，用电脑跟他们讲，也不是完全凭记忆来讲，只把事说清楚再说了，你实在要记不住，就把你说的稿子直接拷到电脑上去。通过电脑来提醒自己。
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