曲卓跟刘老将聊了一个多小时，说了很多，但基本都是围绕着同一个话题——时代在发展，环境在变化。
先聊得是不患寡而患不均。
以前，大家一个样，吃大锅饭，穿带补丁的衣裳。
但是现在……最典型的例子，去工厂里看看。以前是什么样子，现在是什么样子？
再想想，未来会是什么样子。
更关键的是放开了，用不了多久就会有很多人富裕起来。甚至一个文盲，只是胆子大做点小买卖，就能顿顿大鱼大肉，过上令人艳羡的体面生活。
而学了一肚子文化的知识分子，却蹬着自行车风里来雨里去，吃着普罗大众的伙食，住在局促逼仄的小房子里。
这种心理落差之下，再去理直气壮应当应分的要求这要求那，用最朴素的情感去想，会怎么样？
人才和人才是不一样的。
那些立志做管理者的人才，不论什么年代都一抓一大把。其中优秀的，为了自己的理想和明天，有意志坚忍的排除干扰。
但理工科人才，是不一样。
有野心的，做不了科研。能沉下心搞科研的，不是待在玻璃罐子里，两耳不闻窗外事的机器。
随着大量外企、私企，对科技和科学家有需求，还能开出高待遇的新式单位出现，哭着感谢给机会的年代已经过去了。
而且，再也不会回来了。
如果还用那套老思想和老认知去管理下一代人，结果就是，真正有能耐的，会因为种种不平衡和落差去外面，用本事获得与自己能力相匹配待遇。
会去给私人私企打工，换取更好的生活。会扯旗子单干，自己当老板，不受蠢货和假大空们的气……
这不是随便说说的，更不是危言耸听，是曲某人所知的，所经历的，是他曾经在公家单位工作了五年半的经验之谈。
后人会因为黄玲义六七十岁的高龄，还带团队奋战在科研第一线而感动。却鲜有人想一想，为什么一个六七十岁的老人，还奋战在第一线。
她的下一代和下下代，就没个能够领军的扛鼎人物？
人呢？
都哪去啦？
苏二七引进了那么多年，投入了那么多钱，发动机却在很多年里都没有解决，只是因为基础工业的差距吗？
跟老美比有差距，大概可以归结到客观事实的行列里。
但在九十年代，甚至都零几年了，跟七十年代末的毛子工业相比，能有多大的差距？
刘老将很气愤，说不应该把那些乌七八糟的放进来。
曲卓告诉他，老美一艘常规动力航母，每年的维护费用是八千万美元。如果算上舰载机等舰载设备，维护费用大约一点二个亿。
燃料、损耗、训练和日常，需要一千五百万美元。
一艘航母不成军，需要维持一整支与之匹配的编队。
老爷子对海军了解颇深，一年下来要多少钱？
是靠勒裤腰带，就能挤出来的吗？
不赚钱，哪来的钱？
一番交谈下来，曲卓发现把刘老将精气神被说没了。
意识到话说的可能有些重，而老爷子虽然是老将，但也只是个老将，对太多事都充满了无力感。
听多了只能着急上火。
临把老头儿送出门时，有些心软，开玩笑似的说：“甭羡慕老美那些注定会被淘汰的玩意。
现在咱还养不起，再等些年，等能养得起时，我给您弄两艘大玩具回来，配上最先进的家伙什。只要您愿意，天天骑炮管子上发号施令都行。”
刘老将凝重的神色稍稍缓和了一些，哼哼了两声：“那你可得快着点，我怕我活不到那时候。”
“快，比您想象中要快得多。多多的培养人才吧，省的船回来了没人能开的动。现代化的装备，需要的是现代化技术人才。”
“嗯~”
刘老将大鼻子哼了一声，背着手走了。听不出来是答应，还是对某人无限拔高知识分子而不满。
曲卓笑呵呵的看着老头儿背着手走到电梯口，等一直在外面等着卫士按电梯，老头儿进到电梯里下楼了，才关门回床上躺着。
心里愤愤的合计：“不让碰？哼，老子非要找个机会碰一碰。不但碰，一个不爽……卖了丫儿的……”
他并没意识到，刚犯了个不会有什么影响的小错误。
潜意识里，把看过的一张关于刘老将的照片，当做是七十年代发生的事。
而事实上，是下个月。
照片是在 “小鹰” 号航母上拍摄的，还参观了 “突击者” 号航母。老美以 “保密” 为由，要求所有参观者与航母设备保持距离，禁止任何触碰……
英国佬和高卢佬回来了，休息了一天后，去吴淞港参观了两艘远望船。还在远望船上，看了组成特混舰队的军舰和补给船。
一帮外国佬对刚建成两年多，一切都还很新，且有两万多吨排水量的远望船很感兴趣。但对军舰只是流于表面的夸赞了两句……非常敷衍的那种。
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